by: Saeful Zaman, SPsi, Sandi Ibrahim Abdillah, SS dan
- Mengenal Tes Kepribadian MBTI
- Memotret Kepribadian dengan Kamera MBTI
- Menyeimbangkan Tipe Kepribadian
- Pilihan Karir Berdasarkan Tipe Kepribadian
Dalam dunia kerja, perusahaan melakukan rekruitmen atau seleksi calon pegawai melalui tes kepribadian untuk menilai seberapa jauh kemampuan psikologisnya. Dengan demikian, akan mendapatkan gambaran utuh mengenai kondisi calon pegawai, baik keunggulan diri maupun kelemahan yang dimiliki, sehingga memudahkan memilih orang yang paling tepat untuk posisi yang tepat pula (the right man in the right place).
Buku ini membahas cara memetakan kepribadian menggunakan tes kepribadian MBTI (Myers-Briggs Type Indicator). MBTI merupakan tes kepribadian yang saat ini sudah banyak digunakan oleh perusahaan-perusahaan besar dalam merekrut calon pegawai. Buku ini menjelaskan berbagai tipe kepribadian, kelemahan, dan kelebihan setiap tipe, cara menyeimbangkan kelemahan, serta pekerjaan yang sesuai untuk setiap tipe kepribadian. Pantas dimiliki dan dibaca oleh Anda yang sedang berjuang mencari kesempatan kerja.
www.mediabuku.com
0 komentar:
Posting Komentar